Google начнет «возрождение» Motorola с массовых сокращений

"center">Google начнет «возрождение» Motorola с массовых сокращенийСпустя практически ровно год опосля объявления о том, что Google приобретает Motorola Mobility, сотрудникам этого подразделения, отделенного в прошедшем году от Motorola Solutions, было объявлено, что их ожидают суровые сокращения. Разговаривая поточнее, будут уволены 20% служащих(4000 людей, из их треть — в США)и закрыты приблизительно треть кабинетов(из 94)по всему миру. Та же участь ожидает и аппарат управления: до 40% вице-президентов Motorola Mobility будут уволены, а на смену им придет несколько новейших профессионалов. Общим результатом сокращений видится заметное понижение активности Motorola в Азии и Индии, при этом исследовательская деятельность компании сконцентрируется в Пекине, Саннивейле(Калифорния)и Чикаго. В сходственном объявлении нет ничего дивного, беря во внимание, что Motorola издавна растеряла 1-ые места в перечне производителей телефонов(даже на родном южноамериканском базаре доля ее продукции к июню этого года сократилась до 11,7%), а доходного квартала у данной компании не было теснее три с половиной года.

%27news-id-20612%27>Но увольнений и закрытий кабинетов самих по себе вряд ли хватит для фуррора. Деннис Вудсайд(Dennis Woodside), ранее возглавлявший реализации Google в Америке и не так давно перешедший на должность исправного начальника Motorola Mobility, считает, что компании надобно бросить неприбыльные рынки, прекратить создание экономных телефонов и перейти к выпуску нескольких моделей смарфтонов в год заместо теперешних 10-ов моделей(27 в прошедшем году). При этом взор в будущее у него оптимистичный: «Рынок телефонов чрезвычайно перспективен. Бизнес Google строится на проводных сетях, а мир на данный момент стремительно переходит к беспроводной модели взаимодействия, так что нам главно осмысливать все потребности мобильных пользователей». Не считая того, новейший вице-президент Марк Рэндал(Mark Randall), отвечающий за работу с поставщиками девайсов(ранее он занимал подобную должность в Amazon.com, где занимался планшетом Kindle), считает, что компания расходует непозволительно много средств на закупку разнородных девайсов для смарфтонов(чем шире модельный ряд — тем, в общем случае, шире список девайсов), и сейчас, с «ужатием» модельного ряда, он хочет отрешиться от услуг почти всех поставщиков и уменьшить номенклатуру закупаемых девайсов наполовину. Но даже ежели обновленная модель бизнеса начнет приносить фуррор, обеспечит ли это возвращение Motorola фаворитных позиций?Как вынудить покупателя выйти из магазина не с айфоном, а с новеньким телефоном Motorola?

Ответить на этот вопросец призвана новенькая мобильная группа снутри компании с заглавием Advanced Technology and Projects(Передовые технологии и проекты). Ее возглавила Регина Дуган(Regina Dugan), пришедшая из небезызвестной Defense Advanced Research Projects Agency Пентагона, и на новеньком рабочем месте она хочет применять почти все приемы, опробованные в Darpa. «Это будет малюсенькая(пара 10-ов людей), поджарая и ловкая группа, не боящаяся неудач и с громадной жаждой знаний», — поведала Дуган, новейший вице-президент компании. В группу будут нанимать знатоков по материаловедению, акустике, искусственному интеллекту и иным неочевидным квалификациям, и эти профессионалы обязаны будут «выложиться» за два рабочих года, предусмотренных договором. Посреди первых идей, предложенных группой Advanced Technology and Projects и озвученных Деннисом Вудсайдом — детекторы, подсобляющие телефону найти, кто находится в комнате, основываясь на анализе гласов; камеры, которые будут делать точные снимки; и батареи, от которых смарфтон будет работать несколько дней.